工作職責：
1、負責考生的服務工作，幫助考生答疑解惑；
2、負責招生咨詢，根據(jù)現(xiàn)有課程結構對擬報名學員的狀況做出分析與診斷，制定有效的輔導計劃，促成訂單，完成業(yè)績任務；
3、招生形式：前臺接待、電話接聽、電話回訪，公司提供資源，無需外出；
4、負責開班準備工作（包括人員通知、場地、設備、資料等）；
5、結課收尾工作（包括費用核算、財務報銷等），退費接待及辦理工作；
6、處理臨時突發(fā)情況（如:投訴、講師臨時缺場、設備異常等）。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限；
2、性格開朗，熱情耐心，有團隊合作精神，能承受一定的工作壓力；
3、熱愛教育事業(yè)，有較強的抗壓能力，愿意與學員相處溝通。
福利待遇：試用期2500-2800元/月，轉正后薪資4000-6000元/月，薪資構成：基本薪資+績效工資+提成+帶班補助+出差補助+工齡獎；